◇ 管理培训服务原则

          * 以切合企业实际情况，适应企业实际运作为出发点，为企业量身定制全方位的管理解决方案；
          * 为客户保守商业秘密，全力以赴帮助客户提升从战略制定、战略实施到绩效提升的管理能力；
          * 追求长期的客户价值与客户关系，坚持以长期的客户价值为咨询项目的唯一导向，追求与客户发展长期的战略伙伴关系。

  ◇ 管理培训业务流程

          1．客户提出培训需求；
          2．提交初步的培训计划书；
          3．深入了解企业的背景、组织架构等情况；
          4．为客户度身定制培训计划，确定培训方案；
          5．签订培训合同；
          6．培训师、培训内容及培训资料的准备工作； 
          7．培训项目实施；
          8．培训效果的跟踪服务。